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大学自考怎么选择专业考试 山东自考生如何写求职简历

发布时间:2023-05-15 07:54:53 | 七七网

大学自考怎么选择专业考试

今天七七网的小编带同学们来看看大学自考怎么选择专业考试,跟随我们小编来一起来看看吧,以下正文阅读:

一、大学自考怎么选择专业考试

对于想要自学考试的学生来说,选择正确的专业考试是关重要的,因为它能够帮助你获得的学习效果。大学自考专业考试是评价学生学习成绩的重要考试,因此,选择正确的考试科目和考试形式是关重要的。

二、考试科目

大学自考考试科目是学生学习的重点,因此在选择考试科目的时候要仔细考虑。大学自考涵盖了多种学科,学生可以根据自身的兴趣爱好,选择和自身有关的考试科目,以便更好的攻克考试。

三、考试形式

大学自考考试通常有笔试和机试两种形式。笔试是指考生在纸质试卷上书写和答题,而机试则是指考生在计算机上答题,这种形式更加现代化,也能够更好的检验学生的学习成绩。

四、考试时间

大学自考的考试时间一般是每年的5月和11月,考试时间一般在当月的第二周,考试时间也可以根据考试科目,以及考试形式而定。

五、考试报名

大学自考的报名一般在每年的3月和9月,考生可以通过网络或者书面报名,报名时间一般为每月的前三周,考生需要提前做好准备,以免耽误考试。

六、考试缴费

考生在报名之后,需要缴纳考试费,考试费用一般在每月的第四周,考生可以通过网络缴纳,也可以通过银行转账的方式支付考试费用。

大学自考怎么选择专业考试是学生在自学考试时必须重视的问题,选择正确的考试科目和考试形式,了解考试时间和考试报名以及考试缴费有助于学生更好的把握学习自考的全部进程,从而有更好的学习效果。

大学自考怎么选择专业考试是自考学生必须重视的问题,考生要仔细考虑考试科目,并熟知考试形式、考试时间、考试报名、考试缴费等情况,这样才能取得的学习效果。

以上就是七七网分享关于大学自考怎么选择专业考试的全部内容,其他关于自考专业相关的问题可以留言或者联系小编哦,仅供参考交流哦!!

山东自考生如何写求职简历

我看过不少求职的学生简历,写得好的并不多。大致来说,主要存在以下几个问题: 

一、千篇一律。不少求职简历没有写出自己的专业特点,更没有反映出个人特长,里面大都是空话、套话,如:形容自己“文笔极佳、才思敏捷”,“博学多才、出类拔萃”之类。而自己的专业特长是什么,专业能力怎样,却没有实质性的表述和说明,这种简历是很难吸引用人单位的。

二、过于抽象,没有重点。一些简历对个人经历和介绍,概括抽象地略写几笔,能反映自己能力的专业课程成绩、发表的文章、有效证书连复印件都没有;有的简历过于繁琐,连学校的校史都写上了,后面还附上了几十页的各种奖状、证明的复印件,甚至学生会的棋类比赛证书都有。

三、夸大其词,华而不实。有些人在简历中有意夸大自己的“业绩”,例如简历上说自己参加过某种专业培训,面试时一问,原来只是听过半天的讲座;有人说是某著名学者的学生,其实只是选修过该学者的某门课程;说是参加过某国家重点课题,实际只是协助过课题会议的会务工作等。这往往会使用人单位对应聘者的印象大打折扣。

四、缺少真诚。一个人的求职简历,好比是自己的照片,应该是独特的、活生生的,有自己的想法、期望和要求。而不少学生的求职简历,更像是产品推销的价格表,完全是格式化的,好比对谁都是同一副面孔,没有自己个性的内容。就连学校导师所写的推荐书,都是机打的(后面只签了老师的名字),让人分不清导师的推荐是否出于一种公式化的无奈应酬。再有,简历中对求职单位了解甚少,几乎没有提及,也没说明自己为什么要来求职。

五、盲目投放。一些学生把求职比喻为撞大运。不去了解用人单位的聘任条件,也不事先了解用人单位招聘情况,随大流地盲目投送,结果自然就会造成许多求职简历被“扔进废纸篓”。

俗话说:“知己知彼,百战不殆。”简历是投给HR部门的,那么人事经理又是如何选简历的呢?七七网

1.人事经理这样筛选简历。

有些外企人事经理是先“以貌取人”,即你简历写得如何;再看基本条件,如学历、经历;最后是能力、潜能和性格。前两者是基本,最后是决定性的因素。

2.一份标准的求职简历需要有三部分内容。

第一部分内容:求职者个人信息。主要包括姓名、性别、出生年月、婚姻状况(有些公司不要求)、详细联系方法、住址、联系电话、户口状况(不是必要的)。

第二部分内容:教育、培训背景和工作经历。不必小学、初中等教育背景面面俱到,应填写能证明你知识水准、所拥有技能和能力的一切相关信息。这包括正规、非正规的成人教育、继续教育和专业培训。工作经历包括雇佣型的工作,也包括实习,公益性的社团、社区类的工作。

第三部分内容:技术和技能。电脑技能、语言技能、性格特点、沟通能力、人际交往能力、团队精神、兴趣爱好等。一定要填写完整,切勿空着不写。

3.简历和求职信并行。

好的求职信必须和简历并行,目的是让简历更有针对性,另外求职信要手写才有人情味儿。

最后,提醒求职者,简历不要写薪酬要求,不要附照片和学历复印件,给外企的简历要同时附上英文版。

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